Conoce el pensamiento crítico y su importancia como competencia laboral

Importancia del pensamiento critico para conseguir empleo

En el mercado laboral actual ya no es suficiente con tener experiencia en un puesto de trabajo. Los profesionales en atracción de talento actualmente buscan otras cosas, además de la capacidad para desempeñar una tarea con eficacia. 

Una de ellas son las competencias laborales, las cuales se clasifican en competencias básicas, que a su vez se subdividen en competencias personales y competencias sociales, competencias genéricas, y competencias específicas o profesionales.

Dentro de las competencias laborales, existe una de la cual no se suele hablar tanto, pero que a la vez los reclutadores le están dando cada vez más importancia: el pensamiento crítico. El pensamiento crítico es una habilidad que te permitirá resolver problemas y sortear obstáculos de forma mucho más eficaz. Por eso, en este artículo nos enfocaremos en ella, explicándote que es y como puede ayudarte en tu ámbito laboral.

¿Qué es el pensamiento crítico?

El pensamiento crítico es un tipo de competencia laboral considerado como básica, y es cada vez más buscado por las empresas, debido a que es muy útil para la resolución de problemas que se vayan presentando en tu puesto, de una forma analítica. 

En otras palabras, el pensamiento crítico es la capacidad de no quedar sesgado por tu propio punto de vista respecto a un tema particular. En lugar de eso, deberás analizar cuidadosamente diferentes posiciones, para luego tomar la decisión más adecuada.

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¿Qué ventajas tiene desarrollar el pensamiento crítico?

Desarrollar y aplicar el pensamiento crítico en el trabajo no solo te dará más chances de acceder a ese puesto que tanto ansías. También te ofrece ventajas como:

  1. Poder analizar y evaluar toda la información que tienes disponible, para tomar la decisión más viable y adecuada, facilitándote así la resolución de problemas en tu puesto de trabajo.
  2. También te permitirá evitar el sesgo de confirmación, replanteándote tus propias opiniones para así tener una mayor adaptabilidad a los cambios.
  3. Por otro lado, este tipo de pensamiento también te permitirá ver con otros ojos diversas situaciones, ya que donde muchos ven obstáculos tú podrás ver oportunidades para tu empresa.
  4. Otro gran beneficio es que podrás llegar a soluciones efectivas incluso para los problemas más complejos de tu área de trabajo.
  5. Finalmente, podrás utilizar criterios y estándares relevantes para comprobar si una solución es realmente la más efectiva para un problema.

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¿Cómo puedes hacer para desarrollar el pensamiento crítico?

Para lograr ser un pensador crítico son necesarios 2 aspectos fundamentales:

  1. El primero de ellos es la actitud personal de querer pensar y aprender cosas nuevas, algo que suena bastante sencillo, pero en verdad no lo es. 
  2. El segundo tiene que ver con diversas habilidades cognitivas vinculadas al pensamiento, como el análisis, la explicación y la autorregulación.

Desarrollar el pensamiento crítico implica además, dejar de creer que nuestra opinión o solución será la mejor respuesta para un problema determinado. Por suerte, existen algunas cosas que puedes hacer para desarrollar y aplicar este tipo de pensamiento.

Evita las suposiciones

Esto en verdad es algo que lleva tiempo, así que en un principio debes, por lo menos, intentar dejarlas de lado. Esto se debe a que las decisiones basadas en suposiciones, y no en datos o hechos concretos, pueden no ser la solución más efectiva, e incluso ser costosas para tu empresa en el futuro. 

La lógica, tu mejor aliado

En ciertas situaciones, no contarás con suficiente información para tomar una decisión 100% basada en datos. En esos casos, lo más recomendable es complementar la información con lógica. Realizar cuestionamientos básicos puede permitirte dar, en ciertas ocasiones, con la solución más adecuada para un problema específico de tu empresa.

Trabaja en equipo

Las mejores soluciones se encuentran trabajando en conjunto con un equipo, en reuniones donde todos pueden aportar sus ideas para formar una solución colectiva. Para esto, son muy útiles las herramientas colaborativas, y estrategias como la lluvia o el mapa de ideas. Esto además te permitirá tener un ambiente laboral mucho más saludable, donde todos colaboran para alcanzar los objetivos de la empresa.

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Céntrate en lo importante

Muchas veces, al momento de pensar en soluciones para un problema, es posible que también tengas en la cabeza otros problemas diferentes. En estos casos, lo mejor que puedes hacer es enfocarte en un problema a la vez. 

Para esto, puede serte de utilidad realizar un esquema de priorización de los problemas, que vaya de mayor a menor relevancia. Luego, deberás encargarte de empezar por lo importante e ir descendiendo hasta llegar a lo menos importante.

Sé razonable

Tener la capacidad de cambiar de idea es clave para desarrollar el pensamiento crítico. A veces puede ocurrir que pienses que una idea tiene un gran potencial para ser aplicada, cuando en verdad no es la más adecuada. Por esa razón, cuestionarte tus propias ideas te permitirá encontrar fallas en ellas, si es que las hay, y así podrás pensar en una solución mucho más eficaz para ese problema.


Ahora que ya conoces que es el pensamiento crítico y cuáles son sus ventajas, es momento de que comiences a intentar adoptar una postura crítica ante los problemas. Y comiences a analizar todo lo que te sucede desde diferentes perspectivas, esto te ayudará en todos los ámbitos de tu vida, desde lo familiar hasta lo laboral, y si te encuentras en búsqueda de empleo, aún más, pues el pensamiento critico te permitirá tomar mejores decisiones en todo momento. Eso no solo te permitirá conseguir tu próximo empleo en Talentbox, sino que además podrás resolver eficazmente los problemas en tu trabajo.

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